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    會計職稱考試之中級會計職稱《財務管理》常見字母的英文意思?

    i:interest 大寫的I和小寫的i都是:interest,但是大寫I是指利息,小寫i是利率。P:present 現值n:number 在我們教材中表示期數F:future 終值A:annuity 年金r:rate 利率R:return 收益RF:risk-free 無風險收益RR:risk -return 風險收益V:Value 價值P: price 價格P是probability 概率E: expect 期望值CD: cash discount 現金折扣D: dividend 股利、股息DOL: Degree of Operating Leverage 經營杠桿DFL: Degree of Financial Leverage 財務杠桿DCL: Degree of Combined Leverage 復合杠桿EBIT:earnings before interest and tax 息稅前利潤ROI: return on investment 投資收益率NPV: net present value 凈現值NPVR: net present value rate 凈現值率Cov: covariance 協(xié)方差NCF: net cash flow 凈現金流量IRR: internal rate of return 內部收益率Q: quantity 總量M: marginal contribution 邊際貢獻

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    會計職稱考試:初級會計職稱《初級會計實務》公式大全?

    一、會計等式:資產=負債+所有者權益利潤=收入—費用二、會計賬戶:期末余額=期初余額+本期增加發(fā)生額-本期減少發(fā)生額三、發(fā)出存貨計價方法:1、個別計價法2、先進先出法3、月末一次加權平均法本月發(fā)出存貨的成本=本月發(fā)出存貨的數量×存貨單位成本加權平均單價=實際成本÷存貨數量4、移動加權平均法存貨單位成本=(原有庫存存貨的實際成本+本次進貨的實際成本)÷ (原有庫存存貨數量+本次進貨數量)本次發(fā)出存貨的成本=本次發(fā)出存貨數量×本次發(fā)貨前存貨的單位成本本月月末庫存存貨成本=月末庫存存貨的數量×本月月末存貨單位成本四、發(fā)出材料成本差異率:本期材料成本差異率=(結存材料的成本差異+本期驗收入庫材料的成本差異)÷(期初結存材料的計劃成本+本期驗收入庫材料的計劃成本)期初材料成本差異率=期初結存材料成本差異÷期初結存材料的計劃成本×100%發(fā)出材料應負擔的成本差異=發(fā)出材料的計劃成本×材料成本差異率五、銷售商品的核算:1、毛利率法:毛利率=(銷售毛利÷銷售凈額)×100%銷售凈額=商品銷售收入—銷售退回與折讓銷售毛利=銷售凈額×毛利率銷售成本=銷售凈額—銷售毛利2、售價金額法;:商品進銷差價率=(期初庫存商品進銷差價+本期購入商品進銷差價)÷(期初庫存商品售價+本期購入商品售價)本期銷售商品應分攤的商品進銷差價=本期商品銷售收入×商品進銷差價率;本期銷售商品的成本=本期商品銷售收入-本期已銷售商品應分攤的進銷差價期末存貨成本=期初存貨成本+本期購貨成本-本期銷售成本六、固定資產折舊方法1、年限平均法 :年折舊率=(1 - 預計凈殘值率 )÷ 預計使用受命(年)X100%月折舊率=年折舊率÷12月折舊額=固定資產原值X月折舊額2、工作量法 :單位工作量折舊額=固定資產原價X(1-預計凈殘值率)÷預計總工作量某項固定資產月折舊額=該固定資產當月工作量X單位工作量折舊額3、雙倍余額遞減法 :年折舊率=(2 ÷ 預計使用受命【年】)月折舊率=年折舊率÷12月折舊額=每月月初固定資產賬面凈值X月折舊率4、年數總和法:年折舊率=(尚可使用年限÷預計使用壽命的年數總和)X100%月折舊額=(固定資產原價 -預計凈殘值)X月折舊率七、完工百分比法勞務收入及費用公式:1、本期確認的收入=勞務總收入X本期末止勞務的完工進度—以前期間已確認的收入2、本期確認的費用=勞務總成本X本期末止勞務的完工進度—以前期間已確認的費用

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    “國務院系統(tǒng)參照公務員法管理事業(yè)單位”與“中央國家行政機關直屬機構和派出機構”兩個概念的區(qū)別?

    基本上 沒什么區(qū)別,都是國家給錢,都是一樣的穩(wěn)定,唯 一的區(qū)別只是一個有行政編制,一個是事業(yè)編制。

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    房地產策劃師如何報名?

    報考房地產策劃師者要求高中以上學歷,具有較強的學習能力、文字表達能力、觀察能力、分析判斷能力、人際溝通能力、協(xié)調合作能力以及信息處理能力和計算能力。晉級培訓期限:房地產策劃員不少于140標準學時;助理房地產策劃師不少于120標準學時;房地產策劃師不少于100標準學時;高級房地產策劃師不少于80標準學時。鑒定方式分為理論知識考試和專業(yè)能力考核。理論知識考試和專業(yè)能力考核均采用閉卷筆試方式或上機考試的方式。理論知識考試與專業(yè)能力考核均采用百分制。房地產策劃師和高級房地產策劃師的考核還需要進行綜合評審。

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    導游資格考試參考教材有哪些?

    A:筆試考試書籍資料:《 導游基礎 》《 導游實務 》《 旅游政策與法規(guī) 》《地方導游基礎知識》B:口試考試書籍資料:《 本省導游詞 》《 導游規(guī)范服務 》《 導游應急事件處理 》

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    室內設計師考試怎樣報名?

    1、請認真填寫《室內設計師培訓與考試報名表》,并傳真回中圓培訓中心登記報名;2、中圓培訓中心收到報名表后,將及時與你聯(lián)系,進入設計師培訓考試正式流程;3、具體培訓考試時間安排由我中心根據報名情況再發(fā)補充通知至報名者;

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    室內設計師考試內容主要有哪些?

    1、室內設計基本理論(半天)2、現場命題設計,命題為“室內設計的專題設計”,范圍包括:按照命題要求做出“平面功能設計”、“主要立面設計”、“透視效果圖”、“重點部分結點詳圖”和“設計說明”。(1天)。3、助理室內設計師命題難度不同。

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    報考助理物流師的報考條件是什么?

    高級技工學;蚪泟趧颖U闲姓块T審核認定的、以高級技能為培養(yǎng)目標的高等職業(yè)學校本職業(yè)(專業(yè))畢業(yè)證書。

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    物流師和國際物流師有什么不一樣??

    物流師側重于國內的運輸、倉儲、配送等行業(yè)。而國際物流師除了掌握這些知識之外,還涉及單證、報關報檢、國際貨運代理、國際貿易知識等,可就業(yè)于國際物流企業(yè)、港口企業(yè)、國際貿易企業(yè)等。

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    物流師考試用書是什么

    《國家職業(yè)標準--物流師》《物流師基礎》《物流員》《助理物流師》《物流師》《高級物流師》助理物流師:《物流基礎》、《助理物流師培訓教程》。物流師:《物流基礎》、《 物流師培訓教程》。理論知識部分:物流概述、物流運行系統(tǒng)、物流管理系統(tǒng)、物流裝備與標準化、物流相關法律法 規(guī)、職業(yè)道德。技能操作部分:物品采購、倉儲管理、配送管理、運輸管理、生產物流管理、國際物運管理、物 流信息管理、物流英語。其培訓教材為:助理物流師:《現代物流概論》 《物流實務》;物流師:《現代物流概論》 《物流管理》; 高級物流師:《現代物流概論》 《物流系統(tǒng)工程》。

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    國家公務員考試時間及科目?

    考試時間每年的時間都不一樣,不過大約都在10月、11月左右?荚嚳颇恳话銥樾袦y和申論!

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    什么是單證員?

    單證員是指在對外貿易結算業(yè)務中,買賣雙方憑借在進出口業(yè)務中應用的單據、證書來處理貨物的交付、運輸、保險、商檢、結匯等工作的人員。隨著外貿行業(yè)持證上崗制度實施力度的逐步加強,外貿從業(yè)資格證書正受到越來越多用人單位與求職者的認可,市場上對外貿人才的要求也越來越高。首先表現在對傳統(tǒng)外貿崗位從業(yè)技能要求的提高:不僅要能掌握最新的專業(yè)知識,同時需持有國家頒發(fā)的資格證書。單證員的主要工作有審證、制單、審單、交單與歸檔等—系列業(yè)務活動,具有工作大、涉及面廣、時間性強與要求高等特點

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    咨詢工程是考試都考什么內容啊?

    工程咨詢概論 客觀題宏觀經濟政策與發(fā)展規(guī)劃 客觀題工程項目組織與管理 客觀題項目決策分析與評價 客觀題現代咨詢方法與實務 主觀題

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    咨詢工程師的職業(yè)方向是什么?

    在經濟建設中從事工程咨詢業(yè)務的專業(yè)技術人員

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    咨詢工程師需要注冊嗎?注冊難嗎?

    可以注冊!從目前全國監(jiān)理工程師和咨詢工程師的擁有數量上來說,注冊監(jiān)理工程師多些,咨詢工程師少些。但各省的分布情況并不平均,需求量也不平衡。

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    人力資源師這個證書有什么用?

    有這個證書就可以去企業(yè)做人力資源,級別越高職務就越高,相應工資待遇就越高。

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    人力資源師的報考條件有哪些?

    1、助理人力資源管理師(以下條件具備其中之一即可) :(1)取得本職業(yè)人力資源管理員職業(yè)資格證書后,連續(xù)從事本職工作2年以上,經正規(guī)培訓,并取得畢業(yè)證書。(2)具有大學?茖W歷(含同等學歷),連續(xù)從事本職工作3年以上,經正規(guī)培訓,并取得畢(結)業(yè)證書。(3)具有大學本科學歷(含同等學歷),連續(xù)從事本職工作1年以上,經正規(guī)培訓,并取得畢(結)業(yè)證書。(4)取得本專業(yè)或相關專業(yè)碩士學位,經正規(guī)培訓,并取得畢(結)業(yè)證書。(5)具有高中、中專學歷,連續(xù)從事本專業(yè)工作8年以上。2、人力資源管理師 (以下條件具備其中之一即可):(1)取得助理人力資源管理師職業(yè)資格證書后,從事本職工作3年以上,經正規(guī)培訓,并取得畢(結)業(yè)證書者。(2)具有大學?茖W歷,從事本職業(yè)工作8年以上,經正規(guī)培訓,并取得畢(結)業(yè)證書者。(3)具有大學本科學歷(含同等學歷),從事本職業(yè)工作6年以上,經正規(guī)培訓,并取得畢(結)業(yè)證書者。(4)具有碩士學位(含同等學歷),從事本職業(yè)工作3年以,經正規(guī)培訓,并取得畢(結)業(yè)證書者。(5)具有博士學位(含同等學歷),經正規(guī)培訓,并取得畢(結)業(yè)證書者。(6)從事本職業(yè)工作10年以上,經正規(guī)培訓,并取得畢(結)業(yè)證書者。

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    人力資源師是一個什么樣的工作?工作內容是什么?

    大體就跟人事有關系,考核也是這樣,不同員工不同分工的差異化很大,對不同部門的人制定不同的考核標準。簡單的來說人力資源師的主要工作還是要圍繞著人力資源工作六大模塊去工作的:人力資源規(guī)劃:人力資源師工作的航標兼導航儀;招聘配置:根據企業(yè)的情況進行員工招聘以及增加人數;培訓與開發(fā):幫助員工勝任工作并發(fā)掘員工的最大潛能;薪酬與福利:員工激勵的最有效手段之一;績效管理:不同的視角,不同的結局;員工關系:實現企業(yè)和員工的共贏。

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    理財規(guī)劃師考試的合格標準是多少?

    理財規(guī)劃師考試分為理論知識考試和專業(yè)能力考核。理論知識考試和專業(yè)能力考核采用閉卷方式,均實行百分制,成績達到60分及以上者為合格,可獲得理財規(guī)劃師國家職業(yè)資格三級的證書。 理財規(guī)劃師還須進行綜合評審。理論知識考試、專業(yè)能力考核、綜合評審三門成績皆達60分及以上者為合格,可獲得理財規(guī)劃師國家職業(yè)資格二級的證書。

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    理財規(guī)劃師資格證書認證分為幾個等級?

    理財規(guī)劃師國家職業(yè)資格認證分為三個等級,即助理理財規(guī)劃師(國家職業(yè)資格三級)、理財規(guī)劃師(國家職業(yè)資格二級)、高級理財規(guī)劃師(國家職業(yè)資格一級)。

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