19.現場管理的目的是有效傳遞管理意圖。實現這一目的，管理者應采取的手段是

A.講述、討論、總結

B.講述、傾聽、解決問題

C.宣傳、鼓動、提出建議

D.提出建議、討論傾聽、解決問題

20.注重權責分明，強調協(xié)同一致，密切合作的管理理論是

A.以效率為中心的管理理論

B.注重激勵的管理理論

C.以人為中心的管理理論

D.引入機械組織的管理理論

21.既是長期計劃的具體化，又是短期計劃依據的計劃是

A.政策計劃

B.中期計劃

C.執(zhí)行計劃

D.程序計劃

22.形成一個機關最基本的元素是

A.領導集團、機構、制度

B.管理、機構、體制

C.領導集團、機構、工作人員

D.領導人、法律規(guī)定、職權

23.機關收集信息的基本要求是

①及時 ②完整 ③準確 ④全面 ⑤有用 ⑥新穎

A.①②③

B.③⑤⑥

C.①③⑤

D.①③④

24.機關的現金管理嚴格控制在規(guī)定的范圍內，現金限額的標準是

A.不超過二天的日常零星開支

B.不超過三天的日常零星開支

C.不超過四天的日常零星開支

D.不超過五天的日常零星開支

25.機關管理制度在實施過程中出現阻力和困難的主要原因是

A.管理制度與機關運作習慣有較大差距

B.管理制度與機關工作人員思想認識有較大差距

C.管理制度與相關行為準則、法規(guī)產生矛盾

D.管理制度與機關功利目標相悖

二、多項選擇題 (本大題共5小題，每小題2分，共1O分)

在每小題列出的五個備選項中至少有兩個是符合題目要求的，請將其選出并將“答題紙”的相應代碼涂黑。錯涂、多涂、少涂或未涂均無分。

26.機關人事管理中的“管”就是對工作人員進行任職內的管理，包括的工作有

A.流動

B.聘任

C.考核

D.晉升

E.退休

27.機關管理正常有序開展的保障體系有

A.政策保障的支持

B.后勤保障的支持

C.法律保障的支持

D.監(jiān)督保障的支持

E.人事保障體系

28.機關管理的協(xié)調實質上就是要實現以下的目標

A.統(tǒng)一認識

B.調整關系

C.解決矛盾

D.上下和諧

E.協(xié)調行動

29.機關管理生態(tài)環(huán)境包含的內容主要有

A.功能結構

B.價值取向

C.人力資源

D.運作機制

E.創(chuàng)新意識

30.機關管理制度法律的從屬性特征包含

A.管理制度的制定

B.管理制度的目標

C.管理制度和價值標準

D.管理制度的內容

E.管理制度的要求

非選擇題部分

注意事項：

用黑色字跡的簽字筆或鋼筆將答案寫在答題紙上，不能答在試題卷上。

三、判斷說明題(本大題共5小題，每小題3分，共15分)

先判斷命題正誤，然后說明正確或錯誤的理由。判斷1分，說明2分;判斷錯誤，全題不得分。

31.機關管理的主體活動是機關管理的管理程序和方法。

32.信息的中心價值體現在多變性。

33.機關管理就是服務。

34.機關管理環(huán)境是指機關所處的環(huán)境位置。

35.機關計劃是機關全部管理職能中的一般職能。

四、簡答題(本大題共5小題，每小題6分，共3O分)

36.簡述機關綜合辦公事務管理程序具有的基本特征。

37.簡述機關人事管理的機制。

38.簡述按工作性質和作用為標準劃分的機關類分。

39.怎樣正確理解機關管理制度的制定必須具有權威的規(guī)范性?

40.簡述信息篩選的基本要求。

五、論述題(本大題共2小題，每小題10分，共2O分)

41.試述機關管理的環(huán)境狀態(tài)可以表征機關管理的成效。

42.試述財務監(jiān)督與審計監(jiān)督的共同內容以及監(jiān)督的方法。

以上為2014年4月自學考試機關管理真題，希望對考生備考有所幫助，若想獲得更多自學考試試題，請關注唯學網自學考試欄目，小編會第一時間為你更新最新的考試試題。