產品平臺與CBB管理（深圳，9月20-21日）
【舉辦單位】北京曼頓培訓網 www.mdpxb.com 中國培訓資訊網 www.e71edu.com
【咨詢電話】4006820825 010-56133998 13810210257
【培訓日期】2019年9月20-21日
【培訓地點】深圳

【課程背景】
客戶需求理解

在激烈競爭、快速迭代的市場生態(tài)環(huán)境中，對于具備科技含量的創(chuàng)新型企業(yè)而言，在發(fā)展到一定規(guī)模后，如何在多樣化的客戶需求滿足和企業(yè)經營的效益之間有效平衡面臨挑戰(zhàn)，在面對多樣化的個性化需求時，如何再發(fā)揮傳統(tǒng)標準化產品的規(guī)模優(yōu)勢和復制能力，降低研發(fā)、采購、生產等運營成本，提升產品開發(fā)效率和質量，改善企業(yè)經營效益成為企業(yè)急需解決的問題。

如今的市場生態(tài)環(huán)境對產品開發(fā)提出了效率更高、質量更好、成本更低的要求，同時產品更新升級頻率、產品的復雜度、產品類別和型號也隨之增加，傳統(tǒng)的開發(fā)模式和方法都面臨非常大的壓力。 如果產品開發(fā)還延續(xù)早期的一個獨立的產品開發(fā)團隊負責一個產品的模式，那么可能將面臨如下的困境：

1、研發(fā)團隊、研發(fā)人員數量急劇膨脹；

2、研發(fā)組織、流程越來越復雜，管理難度加大，研發(fā)人員增加但人均產值急劇下降；

3、新產品/項目開發(fā)周期越來越長，很難滿足客戶交期要求；

4、新產品質量問題多，經常要很長時間才能穩(wěn)定；

5、相同或相似問題反復出現(xiàn)在不同產品、不同項目、不同人員上；

6、零部件種類龐雜，庫存“慢流物資”居高不下；

7、產品制造、維修成本難以下降；

8、小批量、定制化訂單成為“雞肋”，做，可能沒有利潤，不做，可能導致客戶流失。

面臨以上及類似問題，結合華為平臺與CBB管理最佳實踐和顧問十余年研發(fā)管理和咨詢實踐，建議企業(yè)研發(fā)實施基于模塊化設計的產品平臺構建及管理，內容包括進行零部件歸一、技術要素梳理、并基于模塊化設計的基礎構建產品平臺，加強產品開發(fā)工作的共享與重用，并基于產品平臺實現(xiàn)產品的敏捷開發(fā)，最終快、好、省的實現(xiàn)產品開發(fā)和交付，本次實訓將就如何實施零部件歸一、技術要素梳理、模塊化設計、產品平臺構建進行研討與最佳實踐分享，指導客戶方學員掌握相關方法，并引導學員將學到的方法應用于產品開發(fā)實踐工作中，通過方法的應用提高產品開發(fā)效率和質量并降低產品開發(fā)成本，改善企業(yè)經營效益。

【課程核心價值觀】
1、理解技術要素化、設計模塊化、產品平臺化對企業(yè)的重要意義；

2、掌握零部件歸一梳理方法和工具；

3、掌握技術要素梳理方法和工具；

4、掌握模塊化設計的方法和工具；

5、掌握產品平臺和技術平臺構建的方法和工具；

6、理解產品平臺、技術要素、模塊、技術規(guī)劃、技術預研等概念及相互間關系；

7、掌握產品平臺管理和設計模塊化基礎上通過結合企業(yè)實際情境進行演練強化應用；

8、理解產品平臺、模塊化成果應用于產品開發(fā)流程之間關系；

9、深入了解產品平臺管理、模塊化設計與應用對研發(fā)組織結構的要求；

10、通過案例研討、學員活動環(huán)節(jié)綜合學習最佳實踐企業(yè)在產品平臺管理、模塊化設計與應用等方面的經驗。

【課程大綱】
第一部分：基于模塊化設計的產品平臺構建概要

1、產品平臺、技術平臺、模塊、技術要素關系及定義

1.1、產品平臺、技術平臺、模塊、技術要素之間的關系

1.2、案例分析：產品平臺、技術平臺、模塊、技術要素示例

1.3、技術要素定義及示例

1.4、模塊定義及示例

1.5、技術平臺定義及示例

1.6、產品平臺定義及示例

2、產品平臺、模塊設計、技術要素應用的意義

2.1、技術要素化價值與意義

2.2、設計模塊化價值與意義

2.3、產品平臺化價值與意義

2.4、研討：技術要素化、設計模塊化、產品平臺化能夠給貴公司帶來哪些價值

2.5、案例分享：某企業(yè)應用產品平臺與模塊化設計后研發(fā)的改變

第二部分：技術要素梳理與零部件歸一

1、技術要素梳理

1.1、技術要素梳理價值與意義回顧

1.2、技術要素定義

1.3、技術要素成果化

1.4、技術要素庫建立

1.5、技術要素管理規(guī)范

1.6、技術要素梳理模板及案例

1.7、演練：技術要素梳理實戰(zhàn)演練

2、零部件歸一

2.1、零部件歸一價值與意義

2.2、零部件歸一梳理方法

2.3、零部件歸一梳理最佳實踐模板

2.4、零部件歸一梳理示例

2.5、零部件歸一評審

2.6、零部件歸一方案實施：優(yōu)選庫建立

2.7、零部件歸一案例分享

2.8、演練：零部件歸一梳理實戰(zhàn)演練

第三部分：模塊化設計及模塊化運營

1、模塊化設計方法

1.1、模塊化設計流程及研討

1.2、市場細分及研討

1.3、平臺要素識別

1.4、模塊劃分方法及示例

1.5、演練：模塊劃分實戰(zhàn)演練

1.6、模塊劃分評審

1.7、模塊定義及模板示例

1.8、演練：模塊定義實戰(zhàn)演練

1.9、模塊與接口設計及示例

1.10、模塊試用

1.11、模塊入庫

2、模塊化運營

2.1、模塊應用與管理規(guī)范建立

2.2、模塊編碼規(guī)則

2.3、模塊版本管理

2.4、模塊權限管理

2.5、模塊運營框架建立

2.6、模塊化營銷及案例分析

2.7、模塊化采購及案例分析

2.8、模塊化制造及案例分析

2.9、研討：如何展開模塊化運營

第四部分：產品平臺規(guī)劃管理

1、產品規(guī)劃流程與技術規(guī)劃、技術開發(fā)流程關系

1.1、產品規(guī)劃、平臺規(guī)劃、技術開發(fā)與公司戰(zhàn)略規(guī)劃的關系

1.2、產品規(guī)劃、技術規(guī)劃、技術開發(fā)在創(chuàng)新體系中位置

1.3、技術規(guī)劃流程與產品規(guī)劃流程關系

1.4、技術規(guī)劃團隊構成

1.5、技術規(guī)劃關鍵成功因素

2、如何提煉、構建產品平臺

2.1、產品平臺提煉方法

2.2、如有有效構建產品平臺

2.3、構建產品平臺注意事項

2.4、產品平臺構建案例分析

2.5、演練：學員根據實際產品提煉、構建產品平臺

3、產品平臺規(guī)劃流程

3.1、產品平臺規(guī)劃主要步驟

3.2、產品平臺規(guī)劃團隊構成

3.3、產品平臺差異化分析（滿足不同目標客戶群需求）

3.4、產品平臺路標規(guī)劃

3.5、產品平臺要素定義

3.6、研討：如何進行產品平臺規(guī)劃與產品平臺開發(fā)

第五部分：課程總結及答疑

1、課程總結及答疑

1.1、課程總結

1.2、現(xiàn)場問題答疑

【講師介紹】
張興華老師，曼頓培訓網(www.mdpxb.com)資深講師。研發(fā)與產品創(chuàng)新領域資深咨詢顧問
中南大學工商管理碩士MBA
美國項目管理協(xié)會PMP項目管理專家
美國PDMA國內認證首批NPDP
國家外專局認證國內首批NPDP專業(yè)講師
美國PDMA產品開發(fā)協(xié)會會員

專業(yè)背景
張老師具有十余年研發(fā)與產品創(chuàng)新管理領域從業(yè)經驗，復合型知識結構。技術出身而對管理有感悟，曾服務于中聯(lián)重科、華為等國內知名高科技企業(yè)，歷任研發(fā)工程師、研發(fā)主管、項目經理、研發(fā)部經理等職位。張老師既具備大公司規(guī)范開發(fā)流程下的組織管理經驗，又具有多家無流程的人治大于法治的中小企業(yè)研發(fā)與產品創(chuàng)新管理變革實踐。主責咨詢或培訓服務模塊：公司戰(zhàn)略規(guī)劃、客戶需求管理、研發(fā)項目管理、產品創(chuàng)新流程管理、技術研發(fā)管理、模塊化設計、組織模式變革等。
張老師主持了二十家以上企業(yè)研發(fā)體系建設與變革，培訓學員上萬人，張老師通過務實的風格和教練技術的運用啟發(fā)學員，并致力做通過深度咨詢服務為客戶創(chuàng)造價值的，其咨詢和培訓服務效果顯著深受廣大客戶的一致好評。
職業(yè)履歷
張老師具有十余年研發(fā)與產品創(chuàng)新管理領域從業(yè)經驗，復合型知識結構。技術出身而對管理有感悟，曾服務于中聯(lián)重科、華為等國內知名高科技企業(yè)，歷任研發(fā)工程師、研發(fā)主管、項目經理、研發(fā)部經理等職位。張老師既具備大公司規(guī)范開發(fā)流程下的組織管理經驗，又具有多家無流程的人治大于法治的中小企業(yè)研發(fā)與產品創(chuàng)新管理變革實踐。主責咨詢或培訓服務模塊：公司戰(zhàn)略規(guī)劃、客戶需求管理、研發(fā)項目管理、產品創(chuàng)新流程管理、技術研發(fā)管理、模塊化設計、組織模式變革等。
張老師主持了二十家以上企業(yè)研發(fā)體系建設與變革，培訓學員上萬人，張老師通過務實的風格和教練技術的運用啟發(fā)學員，并致力做通過深度咨詢服務為客戶創(chuàng)造價值的，其咨詢和培訓服務效果顯著深受廣大客戶的一致好評。
部分服務項目
廣汽零部件 —項目經理人才落地式培養(yǎng)項目
中集集團—項目經理人才落地式培養(yǎng)項目
展辰涂料—項目經理人才落地式培養(yǎng)項目
科沃斯機器人—項目管理高級實戰(zhàn)
安吉爾飲水機—PMO與項目核心團隊項目實戰(zhàn)技能培養(yǎng)
普利特—項目管理訓戰(zhàn)結合咨詢式培訓
三德科技-項目管理人才培養(yǎng)
四方繼保-項目經理訓練營
景峰醫(yī)藥-項目經理訓戰(zhàn)結合賦能
部分咨詢項目
上海普利特、景峰醫(yī)藥、帆軟科技、優(yōu)樂賽集團、深圳安吉爾飲水集團、深圳芭田股份、長沙三德科技、深圳中集集團、深圳展辰新材料、深圳博安達、北京四方繼保、上海古猿人、柳州龍杰汽配、深圳亞特爾、深圳杰科電子、深圳邦健醫(yī)療、華寶電子、廣州廣汽集團、蘇州科沃斯機器人、深圳格林美集團、深圳先健醫(yī)療、深圳華潤三九、江西江鈴集團、深圳康佳集團、深圳柏星龍、深圳英飛拓、深圳浩寧達、深圳盛波光電、上海傳音控股、廣州凱虹香精、深圳新東方、江西贛鋒鋰業(yè)、深圳萬訊自控等。

【費用及報名】
1、費用：培訓費4980元（含培訓費、講義費）；如需食宿，會務組可統(tǒng)一安排,費用自理。
2、報名咨詢：4006820825 010-56133998 56028090 13810210257 鮑老師
3、報名流程：電話登記-->填寫報名表-->發(fā)出培訓確認函
4、備注：如課程已過期，請訪問我們的網站，查詢最新課程
5、詳細資料請訪問北京曼頓培訓網：www.mdpxb.com (每月在全國開設四百多門公開課，歡迎報名學習)